|
הוסף תגית למעקב
במערכת עדיף עכשיו |
|
|
|
|
|
|
|
13/11/2023 |
כתב: מערכת עדיף |
|
נמסר כי הפלטפורמה נבנתה במיוחד להשגת חוסן סייבר, ותוכננה על מנת לאפשר למשתמשים לחזות איומים מהר יותר, להבטיח התאוששות מהירה ונקייה ולהאיץ את זמני התגובה לאיומים |
|
|
|
13/11/2023 |
כתב: מערכת עדיף |
|
לדברי החברה, שילוב פתרון ה-FortiSASE עם סל פתרונות האלחוט שלה מספק אפשרויות רבות יותר לקישוריות מאובטחת של עובדים מרוחקים וקצוות מבוזרים ומבטיח חוויית משתמש מיטבית מקצה לקצה |
|
|
|
7/11/2023 |
כתב: מערכת עדיף |
|
לדברי הלשכה, למעסיקים רבים אין אפשרות לבצע את ההפקדות בזמן הנדרש בשל המלחמה או מסיבות אחרות | "גם חברות הביטוח יכולות לספוג את התקופה שאין הפקדה שוטפת בלי לפגוע בכיסוי הביטוחי של העמיתים בקרן פנסיה" |
|
|
|
6/11/2023 |
כתב: רונית מורגנשטרן |
|
בין היתר, לא לגבות ריבית פיגורים למי שלא משלמים את דמי החיסכון הפנסיוני כנדרש ולשמור על הכיסוי הקיים | מהרשות נמסר: "ככל שיהיו צעדים אנו נפרסם אותם באופן מסודר כמקובל" |
|
|
|
24/8/2023 |
כתב: מערכת עדיף |
|
לא תנקוט עד ה-1 ביוני 2024 בצעדי אכיפה כלפי מי שלא ידווחו באמצעות הממשק |
|
|
|
13/7/2023 |
כתב: מערכת עדיף |
|
מחקר של פורטינט מצא: אבטחת הרשתות הביתיות והמרוחקות נחשבת לסיכון העיקרי של אבטחת העובדים המרוחקים בקרב 41% מהארגונים |
|
|
|
|
|
כנס המעסיקים ה-13 של עדיף תקשורת |
|
|
27/11/2023 |
|
|
|
טלי סגל: ניהול זמן בעולם העבודה החדש |
טלי סגל |
|
9/6/2022 |
|
|
|
ענבל סיטון: הפקדות לחיסכון הפנסיוני - איך עושים את זה נכון? |
ענבל סיטון |
|
30/5/2022 |
|
|
|
לילך הירשהורן: העובדים במרכז - כיצד יוצרים ערך מוסף בשוק הפנסיוני התחרותי |
לילך הירשהורן |
|
30/5/2022 |
|
|
|
עמיר טל: חידושים ושינויים בדיווחי ממשק מעסיקים |
עמיר טל |
|
29/5/2022 |
|
|
|
עמדת ממונה: אי אכיפה- ייעוץ פנסיוני על ידי תאגיד בנקאי שלא בסניפי הבנק |
רשות שוק ההון, ביטוח וחיסכון |
|
18/7/2021 |
|
|
|
|
|
|
|
במקום עבודה בו יש עובדים לא קבועים – אשר עובדים לעיתים חודש עבודה מלא, לעתים מספר ימים בחודש ובחודשים מסוימים אינם עובדים כלל - מהו הפתרון לשמירה על כיסוי ביטוחי רציף? |
|
|
|
עובד עם הסדר פנסיוני בקרן פנסיה ותיקה התקבל לעבודה אצל מעסיק חדש ומבקש להמשיך את ההפרשות לקרן הפנסיה הוותיקה שבהסדר. הפקדות המעסיק לכל העובדים הינן: 8.33% מהשכר לפיצויים, 5% מהשכר לתגמולים, ועד 2.5% מהשכר לאובדן כושר עבודה. הפקדות המעסיק הנדרשות לקרן פנסיה ותיקה שבהסדר הינן: 6% מהשכר לפיצויים, 7.5% לתגמולים. כיצד ניתן לגשר על הפער בין אופן ההפקדות השונה? |
|
|
|
טכנאי עבד בחברתנו, המספקת שירותי תקשורת בינלאומית במשך שנה וחצי, עד לפיטוריו. בשבעת החודשים האחרונים לעבודתו, השתמש העובד, כאזרח, בשירותי החברה ובחר להתקשר לחול מביתו, בענייניו הפרטיים. במשך אותם חודשים בהם התקשר לחול דרך אותה חברה, נשלחו לביתו, חשבונות לתשלום בגין השיחות שביצע. העובד לא שילם אף לא אחד מחשבונות אלו, למרות שלא היו בינו לבין חברתנו כל סיכום לפיו הוא פטור מתשלום עקב השימוש שעשה בשירותי החברה. האם ניתן לקזז מהסכומים שיועברו לעובד בתלוש השכר האחרון לרבות שכר עבודה אחרון את חובו לחברה? |
|
|
|
|
|
14/3/2016 כנס מעסיקים - נערכים למפץ הפנסיוני | קליפ סיקור הכנס תגיות: סוכני ביטוח, ביטוח פנסיוני, מעסיקים, מיטב דש |
|
|
1/3/2016 כנס מעסיקים 2016 | מגמות דיגיטליות בעולם - דרור גלוברמן תגיות: ביטוח פנסיוני, מעסיקים, דרור גלוברמן |
|
|
29/2/2016 כנס מעסיקים 2016 | מגמות בהסדרים פנסיוניים - יואב גפני תגיות: משרד האוצר, יואב גפני, מעסיקים |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
